Ấn phẩm tạp chí in

QPTD -Thứ Bảy, 10/12/2011, 23:33 (GMT+7)
Mấy vấn đề về công tác Đảng, công tác chính trị trong nâng cao chất lượng huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu ở Đoàn Chiến thắng
Đoàn Chiến thắng là một trong những đơn vị chủ lực đầu tiên của quân đội ta. Trải qua hơn nửa thế kỷ chiến đấu, xây dựng và trưởng thành, các thế hệ cán bộ, chiến sĩ của Đoàn đã dũng cảm chiến đấu, hy sinh, cùng với quân và dân cả nước lập nên những chiến công vang dội, xây đắp nên truyền thống "Đoàn kết- anh dũng- chiến thắng”. Với những thành tích đã đạt được, Đoàn vinh dự được Nhà nước tuyên dương đơn vị Anh hùng lực lượng vũ trang nhân dân và trao tặng nhiều phần thưởng cao quí khác. Trong các nhân tố làm nên sự trưởng thành và thắng lợi của Đoàn có sự đóng góp hết sức quan trọng của công tác Đảng, công tác chính trị(CTĐ,CTCT).

Ngày nay, nhiệm vụ trọng tâm xuyên suốt của Đoàn là huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu(SSCĐ), xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Trước yêu cầu phát triển của nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới, việc nâng cao sức mạnh chiến đấu và khả năng SSCĐ của Đoàn đặt ra hết sức cấp thiết. Nhận thức được điều đó, Đảng uỷ và chỉ huy Đoàn đã có nhiều chủ trương, biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo sát đúng, có trọng tâm, trọng điểm, trong đó tiến hành CTĐ, CTCT là biện pháp hết sức quan trọng và được duy trì thành nền nếp, triển khai đồng bộ ở tất cả các khâu, các bước, các giai đoạn của quá trình huấn luyện, SSCĐ. Vì thế, thời gian qua Đoàn đã hoàn thành tốt nội dung, chương trình huấn luyện đã đề ra, bảo đảm an toàn tuyệt đối. Qua kiểm tra các nội dung, khoa mục huấn luyện hằng năm đều đạt 100% yêu cầu, trong đó đạt khá giỏi từ 75 – 80% trở lên, chất lượng huấn luyện, trình độ và khả năng SSCĐ của Đoàn không ngừng được nâng lên, đáp ứng các yêu cầu, nhiệm vụ khi có tình huống xảy ra. Đoàn được Bộ và Binh đoàn đánh giá là đơn vị có nền nếp huấn luyện và SSCĐ tốt, đạt tiêu chuẩn đơn vị huấn luyện giỏi, nhiều năm liền dẫn đầu phong trào thi đua của Binh đoàn về thành tích huấn luyện, SSCĐ.

Hiện nay, việc nâng cao hiệu quả CTĐ,CTCT trong huấn luyện, SSCĐ của Đoàn, bên cạnh những thuận lợi, còn có không ít những khó khăn. Là đơn vị được biên chế đủ quân, nhiệm vụ huấn luyện ngày càng được bổ sung nhiều nội dung mới, với yêu cầu, chất lượng cao hơn những năm trước. Trong khi đó, biên chế tổ chức của Đoàn có sự thay đổi cho phù hợp với điều kiện thời bình; thời gian phục vụ trong quân đội của chiến sĩ ngắn; nội dung, chương trình huấn luyện có sự điều chỉnh. Trình độ nhận thức của chiến sĩ không đồng đều; trình độ quản lý, chỉ huy, kinh nghiệm tiến hành CTĐ,CTCT của đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ cấp phân đội còn có mặt hạn chế. Thêm vào đó, tình hình kinh tế – xã hội có nhiều diễn biến phức tạp, chi phối đến tâm tư, tình cảm của cán bộ, chiến sĩ, ảnh hưởng trực tiếp đến kết quả huấn luyện và khả năng SSCĐ của Đoàn.Thực tế trên cùng với yêu cầu của nhiệm vụ nâng cao chất lượng huấn luyện và trình độ SSCĐ của Đoàn trong tình hình hiện nay, đang đặt ra cho CTĐ, CTCT những nội dung, yêu cầu mới cần phải giải quyết một cách thiết thực và hiệu quả.
Lãnh đạo, chỉ huy Đoàn nhận thức rõ, để nâng cao chất lượng huấn luyện, SSCĐ của Đoàn, CTĐ, CTCT phải tiến hành đồng bộ nhiều biện pháp về chính trị, tư tưởng, tổ chức, chính sách, thi đua, công tác quần chúng, dân vận…song trước hết, phải thường xuyên làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, quán triệt nhiệm vụ, xây dựng ý chí quyết tâm chiến đấu cho cán bộ, chiến sĩ trong toàn Đoàn. Bởi lẽ, có làm được điều này mới tạo ra sự thống nhất về nhận thức tư tưởng, nắm chắc nhiệm vụ, hiểu rõ mục đích, yêu cầu huấn luyện làm cơ sở quan trọng để nâng cao ý thức trách nhiệm, khắc phục khó khăn, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ cho cán bộ, chiến sĩ; qua đó công tác huấn luyện mới được tổ chức theo đúng kế hoạch, chương trình, nội dung, yêu cầu đề ra và đạt hiệu quả cao. Mặt khác, có làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng mới khắc phục được biểu hiện chủ quan, giản đơn trong nhận thức về tình hình nhiệm vụ, tình hình địch, ta; chống hiện tượng lơ là, mất cảnh giác hoặc thiếu lòng tin vào cách đánh, thiếu ý chí quyết tâm trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ. Điều đó đặt ra cho lãnh đạo, chỉ huy các cấp trong Đoàn cần phải nắm vững, nhận thức đúng đắn đường lối, nhiệm vụ cách mạng, tư duy mới về nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc, trực tiếp là nhiệm vụ quốc phòng, an ninh; quán triệt sâu sắc mệnh lệnh huấn luyện chiến đấu của Tư lệnh Binh đoàn, hướng dẫn thực hiện của các cơ quan và nhiệm vụ huấn luyện của từng đơn vị; kết quả, kinh nghiệm huấn luyện trong những năm qua để quán triệt, giáo dục làm cho mọi cán bộ, chiến sĩ trong Đoàn nắm chắc tình hình, nhiệm vụ, những thuận lợi, khó khăn, nắm vững phương hướng, phương châm, yêu cầu đạt được trong huấn luyện. Tăng cường giáo dục truyền thống của quân đội và của Đoàn, tổ chức các hình thức nói chuyện chiến lệ, những động thái tác chiến mới gần đây, làm rõ mối quan hệ giữa vai trò quyết định của con người với vai trò quan trọng của vũ khí, trang bị... Từ đó củng cố niềm tin của cán bộ, chiến sĩ vào lãnh đạo, chỉ huy, vào vũ khí, trang bị và cách đánh của ta; xây dựng tinh thần trách nhiệm cao, tính tích cực, tự giác, chủ động, sáng tạo trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ và cơ động thực hiện các nhiệm vụ khác mà Binh đoàn và Bộ giao. Để thực hiện tốt nhiệm vụ đó, trước mỗi giai đoạn huấn luyện, Đảng uỷ Đoàn và cấp uỷ các cấp  phải ra nghị quyết chuyên đề, chỉ ra những khâu yếu, mặt yếu, xác định trọng tâm lãnh đạo, phân công cụ thể, tổ chức chặt chẽ ở từng giai đoạn, từng bước, từng khâu trong công tác huấn luyện, SSCĐ. Phát huy vai trò của cơ quan chính trị, đội ngũ cán bộ chính trị các cấp cũng như cán bộ, giáo viên trực tiếp tham gia huấn luyện giúp cấp uỷ xây dựng và triển khai kế hoạch, chương trình CTĐ,CTCT hằng tuần, tháng và của cả giai đoạn huấn luyện. Đổi mới nội dung, chương trình giáo dục chính trị, trên cơ sở kết hợp giữa giáo dục theo chương trình qui định của trên với vận dụng vào từng tình huống và đối tượng cụ thể của đơn vị, chẳng hạn như khi đơn vị hành quân dã ngoại, tổ chức bắn đạn thật, diễn tập các tình huống, bảo vệ các mục tiêu trọng yếu, phòng chống cháy, nổ,  bão lụt... phải có nội dung, phương pháp giáo dục cho phù hợp; gắn giáo dục về nhiệm vụ với giáo dục đạo đức, lối sống, ý thức chấp hành pháp luật Nhà nước, kỷ luật quân đội, giáo dục khơi dậy lòng tự hào về truyền thống của đơn vị, của quân đội. Duy trì nghiêm nền nếp, chế độ CTĐ,CTCT, ngày văn hoá chính trị, tinh thần; phát huy vai trò của các phương tiện thông tin đại chúng để tuyên truyền, giáo dục cho chiến sĩ, nhất là trong hai ngày nghỉ cuối tuần. Cần phải khắc phục các biểu hiện giản đơn, hình thức, nhận thức lệch lạc cho rằng, CTĐ,CTCT chỉ là  hoạt động bảo đảm và là nhiệm vụ của cơ quan chính trị, cán bộ chính trị, từ đó nảy sinh tư tưởng coi nặng các biện pháp hành chính và động viên lợi ích vật chất, coi nhẹ công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, động viên tinh thần.
Một vấn đề quan trọng khi tiến hành CTĐ,CTCT trong huấn luyện, SSCĐ ở Đoàn Chiến thắng là phải làm tốt công tác bồi dưỡng đội ngũ cán bộ có đủ phẩm chất, năng lực đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ, có tinh thần trách nhiệm cao trong lãnh đạo, chỉ huy bộ đội thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ. Đội ngũ cán bộ các cấp của Đoàn hiện nay, phần lớn được đào tạo cơ bản, được rèn luyện trong thực tiễn hoạt động xây dựng đơn vị, huấn luyện, SSCĐ, nên họ luôn có bản lĩnh chính trị vững vàng, ý chí phấn đấu vươn lên, có năng lực đáp ứng với chức trách, nhiệm vụ được giao, có uy tín trước đơn vị và đang từng bước khẳng định là lực lượng nòng cốt trong nâng cao chất lượng huấn luyện, SSCĐ, xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện. Tuy nhiên, do hầu hết cán bộ còn trẻ, lại chưa trải qua thực tiễn chiến đấu, nên trước những diễn biến phức tạp của tình hình kinh tế - xã hội, những phát triển mới của nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, cùng với yêu cầu cao của nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ thì không tránh khỏi những bỡ ngỡ, vấp váp, chi phối đến việc xác định xu hướng nghề nghiệp, cũng như hiệu quả trong công tác. Tình trạng đó nếu không được khắc phục kịp thời sẽ ảnh hưởng đến uy tín cán bộ và kết quả thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ của Đoàn. Do vậy, công tác bồi dưỡng cán bộ ở Đoàn phải được coi là khâu trung tâm then chốt, có ý nghĩa quyết định trong việc nâng cao chất lượng huấn luyện, SSCĐ và là trách nhiệm của cấp uỷ và người chỉ huy các cấp. Trong bồi dưỡng cán bộ, cần coi trọng phát hiện khâu yếu, mặt yếu, bồi dưỡng có trọng tâm, trọng điểm, thực hiện yếu khâu nào bồi dưỡng khâu đó. Yêu cầu bồi dưỡng cán bộ phải gắn chặt với bồi dưỡng, quản lý đảng viên; giữa giáo dục với động viên thuyết phục; kết hợp giữa đánh giá cán bộ với đưa cán bộ vào thực tiễn hoạt động quản lý bộ đội, hành quân dã ngoại, trong các tình huống diễn tập thực binh, bắn đạn thật… Trong đó chú trọng bồi dưỡng cán bộ vừa giỏi về trình độ chuyên môn, vừa biết tiến hành CTĐ, CTCT, giáo dục bộ đội. Trên cơ sở đó, xây dựng đội ngũ cán bộ của Đoàn có kiến thức toàn diện cả về nhận thức và kỹ năng thực hành, có phương pháp, tác phong công tác khoa học, sâu sát quần chúng, nói đi đôi với làm, có trách nhiệm với đơn vị, với công việc và có uy tín trước đơn vị. Trong mọi hoàn cảnh, đội ngũ cán bộ luôn luôn nêu cao tinh thần cảnh giác cách mạng, phẩm chất đạo đức trong sáng, có trình độ “giỏi tác chiến cấp mình, biết cấp trên, chỉ đạo chặt chẽ cấp dưới”, giỏi tác chiến bằng vũ khí có trong biên chế, thành thạo tác chiến khi được tăng cường binh khí kỹ thuật, tác chiến hiệp đồng với đơn vị bạn, tác chiến khi địch sử dụng vũ khí  công nghệ cao.
Tiến hành CTĐ,CTCT trong huấn luyện, SSCĐ phải chú trọng các phong trào thi đua, cổ vũ thao trường, coi đó là động lực để thúc đẩy kết quả xây dựng đơn vị và nâng cao chất lượng huấn luyện, SSCĐ. Nhận thức rõ vai trò của công tác thi đua – khen thưởng, Đảng uỷ và chỉ huy Đoàn cần phải thường xuyên quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, đơn vị vừa tích cực hưởng ứng, thực hiện các phong trào thi đua vừa chú trọng đổi mới công tác thi đua – khen thưởng cả trong huấn luyện, SSCĐ cũng như trong xây dựng cơ quan, đơn vị. Trước hết, Đoàn phải thực hiện nghiêm túc các cuộc vận động lớn, các phong trào thi đua trong toàn quân và của Binh đoàn. Cùng với đó, tổ chức phát động các đợt thi đua đột kích nhân các sự kiện lớn, trước mỗi giai đoạn huấn luyện, với các nội dung, chỉ tiêu bám sát nhiệm vụ huấn luyện của từng đơn vị. Các cơ quan, đơn vị trong Đoàn cần chủ động quán triệt nội dung thi đua, với những chỉ tiêu cụ thể đến từng cán bộ, chiến sĩ; có nghị quyết chuyên đề lãnh đạo, phân công tổ chức thực hiện, lấy thi đua để nâng cao hiệu quả mọi mặt công tác. Sau mỗi giai đoạn có tổng kết rút kinh nghiệm, khen thưởng, biểu dương kịp thời những tập thể, cá nhân có nhiều thành tích trong huấn luyện, SSCĐ, nhân điển hình tiên tiến; rút kinh nghiệm những hạn chế, khuyết điểm, tránh phô trương, hình thức và ganh đua thiếu lành mạnh gây mất đoàn kết trong cơ quan, đơn vị. Thời gian tới, Đoàn tiếp tục tập trung chỉ đạo có hiệu quả phong trào thi đua giành danh hiệu đơn vị 5 nhất, 3 không (5 nhất là: SSCĐ tốt nhất, huấn luyện đạt chất lượng cao nhất, xây dựng nền nếp chính qui đạt hiệu quả cao nhất, bảo đảm đời sống vật chất, tinh thần cho bộ đội tốt nhất và bảo đảm kỹ thuật tốt nhất; 3 không là: không có chiến sĩ đào ngũ, không vi phạm kỷ luật và không vi phạm an toàn giao thông). Đồng thời với tổ chức các phong trào thi đua lớn, cần tổ chức tốt các hoạt động cổ vũ thao trường, với nhiều hình thức hoạt động bổ ích như cặp sách thao trường, văn hoá, văn nghệ, kể chuyện truyền thống, kinh nghiệm chiến đấu… nhằm động viên bộ đội khắc phục khó khăn, hoàn thành nhiệm vụ. Thường xuyên quan tâm bảo đảm tốt đời sống vật chất, tinh thần cho bộ đội, nhất là trong giai đoạn huấn luyện, hành quân dã ngoại, những đơn vị nhỏ, lẻ, góp phần nâng cao chất lượng tổng hợp của một Đoàn chủ lực, cơ động trên địa bàn chiến lược.
(Xem tiếp trang 76)
Để phát huy sức mạnh tổng hợp, nâng cao chất lượng huấn luyện, SSCĐ của Đoàn, một nội dung quan trọng không thể thiếu trong hoạt động CTĐ, CTCT là phải làm tốt công tác dân vận ở địa phương nơi đóng quân. Thực tiễn trong suốt quá trình xây dựng, chiến đấu và trưởng thành của Đoàn đã khẳng định vai trò quan trọng của công tác dân vận. Nếu không có sự giúp đỡ, che chở của nhân dân thì những lúc khó khăn, ác liệt, thiếu thốn, Đoàn không thể hoàn thành được nhiệm vụ.  Điều đó càng có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trong tình hình hiện nay, khi Đoàn thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ trong điều kiện doanh trại, thao trường của đơn vị bố trí rải rác, xen kẽ với khu vực dân cư, thậm chí phải nhờ đất của dân làm thao trường luyện tập; các phương án SSCĐ đều gắn liền với địa bàn nơi đóng quân. Do vậy, nếu tạo được niềm tin của nhân dân, được dân ủng hộ và giúp đỡ là điều kiện rất cơ bản để Đoàn hoàn thành nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ. Vấn đề cơ bản là lãnh đạo, chỉ huy các đơn vị phải ý thức được những bức xúc, nổi cộm rất dễ nảy sinh từ công tác quản lý, sử dụng đất đai, thao trường trong bối cảnh kinh tế hộ, kinh tế trang trại đang phát triển một cách mạnh mẽ. Ngoài ra cũng phải lường trước được những tiêu cực, tệ nạn xã hội nảy sinh từ mặt trái cơ chế thị trường và hoạt động của những phần tử xấu lợi dụng kích động phá hoại mối đoàn kết quân - dân. Yêu cầu đặt ra là người chỉ huy phải nắm vững đường lối công tác dân vận của Đảng; nắm vững nguyên tắc, phương pháp, linh hoạt, mềm dẻo, tế nhị trong xử lý các mối quan hệ, không để sự việc từ giản đơn trở thành phức tạp, ảnh hưởng đến tình cảm của nhân dân đối với bộ đội. Trên cơ sở đó, giáo dục cho cán bộ, chiến sĩ  chấp hành nghiêm kỷ luật quan hệ quân - dân, tôn trọng nhân dân, nêu cao ý thức bảo vệ hoa màu, tài sản của nhân dân trong quá trình huấn luyện, hành quân dã ngoại, diễn tập bắn đạn thật; xử lý kiên quyết những trường hợp vi pham kỷ luật đoàn kết quân- dân. Tích cực giúp dân bằng những việc làm cụ thể, thiết thực như tham gia phát triển kinh tế – xã hội, xoá đói giảm nghèo, phòng chống cháy rừng, lụt bão, phòng chống các tệ nạn xã hội, công tác vệ sinh phòng bệnh…Tổ chức giao lưu, kết nghĩa với các địa phương nơi đóng quân, với nhiều hình thức đa dạng và phong phú. Hằng năm, vào các ngày lễ, tết, tổ chức thăm hỏi, tặng quà, động viên các gia đình chính sách, người có công với cách mạng, người có hoàn cảnh neo đơn, tu sửa nghĩa trang liệt sỹ… từ đó gây lòng tin cậy, quí trọng của nhân dân với đơn vị.
 
Đại tá Hồ Trọng Đào
Bí thư Đảng ủy, Chính ủy Đoàn

 

Ý kiến bạn đọc (0)

ENGLISH
中文
Đọc tạp chí in
Giấy phép số 478/GP-BTTTT, Bộ Thông tin và Truyền thông, cấp ngày 27/7/2021.
Tổng Biên tập: Thiếu tướng, ThS. TẠ QUANG CHUYÊN
Phó Tổng Biên tập: Đại tá, ThS. HOÀNG VĂN TRƯỜNG; Đại tá, PGS, TS. NHÂM CAO THÀNH; Đại tá, ThS. NGUYỄN MẠNH TUẤN
© 2013 Bản quyền thuộc về Tạp chí Quốc phòng toàn dân. Bảo lưu mọi quyền
Địa chỉ: 38A - Lý Nam Đế - Hoàn Kiếm - Hà Nội; ĐT: (024)38.457.044; (069)552.364
Fax: (024)37.473.956 - Email: thukytoasoan.qptd@gmail.com
Đại diện phía Nam: 161-163, Trần Quốc Thảo, Quận 3, TP Hồ Chí Minh; Fax: (028) 62.905.671; ĐT: (069) 667.446