Nâng cao chất lượng, hiệu quả sản xuất, kinh doanh gắn với thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, quốc phòng - an ninh là mục tiêu xuyên suốt của Tổng Công ty Hàng không Việt Nam trong tiến trình hội nhập, phát triển, góp phần cùng cả nước thực hiện thắng lợi hai nhiệm vụ chiến lược: xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

Tổng Công ty (TCT) Hàng không Việt Nam (VIETNAM AIRLINES) là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu, hoạt động sản xuất, kinh doanh (SX,KD) trong lĩnh vực hàng không: bay vận tải hàng không (hành khách, hàng hóa, bưu kiện,…); bay phục vụ nền kinh tế quốc dân (chụp ảnh địa hình, khảo sát địa chất, phục vụ dầu khí, tìm kiếm cứu nạn,…); đồng thời, sẵn sàng thực hiện các nhiệm vụ đặc biệt, nhiệm vụ quốc phòng - an ninh (QP-AN) được giao. Hiện nay, TCT có 12 đơn vị thành viên và 31 công ty liên doanh, liên kết, công ty cổ phần và công ty trách nhiệm hữu hạn, với hơn 20.000 cán bộ, công nhân viên chức; địa bàn hoạt động rộng trên cả ba miền Bắc, Trung, Nam và cả ở nước ngoài. Với chức năng, nhiệm vụ đó, VIETNAM AIRLINES có vai trò quan trọng đối với sự nghiệp CNH,HĐH, hội nhập quốc tế, đẩy mạnh phát triển kinh tế - xã hội (KT-XH), tăng cường tiềm lực QP-AN, bảo vệ Tổ quốc.

Những năm qua, thực hiện đường lối đổi mới, đẩy mạnh CNH,HĐH và hội nhập quốc tế của Đảng, dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Chính phủ, sự giúp đỡ của các bộ, ngành Trung ương, Đảng ủy, Ban Tổng giám đốc VIETNAM AIRLINES luôn phát huy tinh thần đoàn kết, sáng tạo, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời chấn chỉnh tổ chức bộ máy; nghiên cứu, đổi mới xây dựng, hoàn thiện và ban hành các cơ chế quản lý kinh tế nội bộ phù hợp với đặc thù của TCT, tạo thuận lợi cho các đơn vị thành viên hoạt động SX,KD hiệu quả, bền vững, đúng luật định. Trong tiến trình phát triển, TCT thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp: đẩy mạnh công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao; tìm kiếm, mở rộng thị trường; đầu tư mua sắm tàu bay và trang bị, thiết bị hiện đại; đổi mới công tác quản lý, điều hành SX,KD linh hoạt; thực hiện triệt để tiết kiệm và cắt giảm chi phí; tăng cường công tác quản lý vốn đầu tư ra ngoài doanh nghiệp,… Nhờ đó, hoạt động SX,KD của TCT nhiều năm qua luôn ổn định, phát triển, tăng trưởng bền vững và hoàn thành tốt các nhiệm vụ chính trị, QP-AN được giao; đảm bảo tuyệt đối an toàn bay.

Năm 2013, mặc dù chịu những tác động tiêu cực của suy giảm kinh tế trong nước và khu vực; thị trường các dịch vụ vận tải hàng không, nguồn nhân lực tiếp tục có sự cạnh tranh quyết liệt,… nhưng VIETNAM AIRLINES vẫn tiếp tục khẳng định được vị thế là doanh nghiệp SX,KD hàng đầu trong lĩnh vực vận tải hàng không của đất nước. Các chỉ tiêu chủ yếu của TCT năm 2013 đều tăng so với năm 2012, đảm bảo tính ổn định, bền vững: vận chuyển gần 15 triệu lượt hành khách (tăng 10,1%), 178.917 tấn hàng hóa (tăng 105,5%); tổng doanh thu đạt 54.301 tỷ đồng; tổng lợi nhuận đạt hơn 140 tỷ đồng (tăng 20%); nộp ngân sách nhà nước đạt 814 tỷ đồng (tăng 30,9%). Năng lực tài chính của TCT tiếp tục được củng cố, ổn định, nguồn vốn được bảo toàn và phát triển; tạo việc làm ổn định cho hàng nghìn lao động; đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ, công nhân viên và người lao động không ngừng nâng cao. Công tác bảo đảm an toàn bay, an ninh hàng không luôn được Đảng ủy, TCT, các cơ quan, đơn vị đặc biệt quan tâm. Các cơ quan, đơn vị trong TCT đã chủ động phối hợp chặt chẽ trong việc bảo đảm tuyệt đối an toàn, an ninh hàng không. Công tác quản lý, điều hành được thực hiện toàn diện, hiệu quả; từng bước củng cố và hoàn thiện các tiêu chuẩn, chính sách, công cụ quản lý an toàn bay, an ninh hàng không nhằm phục vụ tốt hơn cho hoạt động SX,KD. Tổ chức Hệ thống quản lý an toàn bay của TCT được hoàn thiện, đáp ứng tốt yêu cầu của luật pháp Việt Nam, quốc tế và các tổ chức hiệp hội và liên minh hàng không thế giới mà Việt Nam tham gia. Nhờ đó, các sự cố về kỹ thuật hàng không và các quy trình về an toàn bay được TCT kiểm soát chặt chẽ. Năm 2013, VIETNAM AIRLINES đã tổ chức thực hiện gần 60.000 chuyến bay hai chiều, bảo đảm tuyệt đối an toàn, trong đó có gần 250 chuyến bay chuyên cơ phục vụ lãnh đạo Đảng, Nhà nước và các nhiệm vụ chính trị khác. Có thể khẳng định rằng, với việc quan tâm nâng cao chất lượng dịch vụ, đảm bảo tuyệt đối an toàn bay, hoàn thành tốt trách nhiệm hợp đồng với các đối tác, TCT đã tạo được lòng tin với khách hàng, khẳng định uy tín, thương hiệu của VIETNAM AIRLINES. Cùng với nhiệm vụ SX,KD, Đảng ủy, Ban Giám đốc TCT luôn coi trọng thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị được giao; tích cực tuyên truyền, quảng bá hình ảnh đất nước, con người Việt Nam với bạn bè quốc tế; tham gia các hoạt động cứu hộ, cứu nạn, phòng chống bão, lụt, bay chuyên cơ, nhiệm vụ QP-AN và các nhiệm vụ đặc biệt khác, góp phần giữ vững ổn định chính trị - xã hội, xây dựng nền quốc phòng toàn dân, tăng cường tiềm lực QP-AN, bảo vệ Tổ quốc.

Quán triệt, thực hiện đường lối QP-AN của Đảng, trực tiếp là Nghị quyết Trung ương 8 (khóa IX và XI) về “Chiến lược bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới”, Nghị định 119/2004/NĐ-CP của Chính phủ “Về công tác quốc phòng ở các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và các địa phương”, cùng với thực hiện nhiệm vụ trung tâm là đẩy mạnh SX,KD, TCT luôn coi trọng lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, đơn vị thành viên thực hiện hiệu quả công tác quân sự, quốc phòng (QS,QP). Ban Chỉ huy Quân sự (CHQS) TCT đã phát huy tốt vai trò tham mưu giúp Đảng ủy, Ban Tổng giám đốc về công tác QS,QP hằng năm, ban hành các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn, kế hoạch kiểm tra và đôn đốc các đơn vị thực hiện; phối hợp chặt chẽ với các cơ quan chức năng của Bộ Quốc phòng, cơ quan quân sự địa phương quán triệt, thực hiện các văn bản quy phạm pháp luật về quốc phòng, nhất là Luật Quốc phòng, Luật Nghĩa vụ quân sự, Luật Dân quân tự vệ,... Nhờ đó, công tác QS,QP của TCT được triển khai toàn diện, đạt hiệu quả cao, tạo cơ sở cho việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị.

TCT chỉ đạo các cơ quan, đơn vị thành viên đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, bồi dưỡng kiến thức QP-AN cho cán bộ, đảng viên và công nhân, viên chức trong TCT theo Chỉ thị 12-CT/TW của Bộ Chính trị về “Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác giáo dục QP-AN trong tình hình mới”, Quy định 07-QĐ/BTCTW của Ban Tổ chức Trung ương về tiêu chuẩn kiến thức QP-AN. Qua đó, làm cho cán bộ, đảng viên nhận thức đúng, đầy đủ về nhiệm vụ QP-AN và thấy rõ quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của công dân trong thực hiện nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc. Hằng năm, Ban CHQS TCT phối hợp với các cơ quan chức năng của Bộ Quốc phòng, cơ quan quân sự địa phương tiến hành rà soát, nắm số lượng cán bộ thuộc diện bồi dưỡng kiến thức QP-AN để xây dựng kế hoạch, mở lớp bồi dưỡng và cử cán bộ tham gia các lớp do cấp trên triệu tập. Đến nay, TCT đã cử 113 cán bộ thuộc đối tượng 1 và 2 (đạt 70% chỉ tiêu) tham gia lớp bồi dưỡng kiến thức QP-AN do trên tổ chức. Ban CHQS TCT phối hợp với Trung tâm Bồi dưỡng Chính trị các quận nơi TCT và các đơn vị thành viên đặt trụ sở, mở lớp bồi dưỡng kiến thức QP-AN cho đối tượng 3, với 677 học viên (đạt gần 80% chỉ tiêu); tổ chức bồi dưỡng cho gần 2.400 cán bộ thuộc đối tượng 4, 5 (đạt 70% kế hoạch). Đặc biệt, năm 2013, được sự giúp đỡ của Cục Dân quân tự vệ, TCT đã tổ chức thành công Cuộc Thi tìm hiểu về Luật Dân quân tự vệ trong toàn lực lượng tự vệ; trong đó có hàng trăm bài dự thi đạt kết quả tốt. Qua cuộc thi, đã góp phần nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cán bộ, chiến sĩ tự vệ trong TCT đối với nhiệm vụ QS,QP, nhiệm vụ bảo vệ cơ quan, đơn vị và bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới.

Để thực hiện tốt nhiệm vụ QS,QP, Đảng ủy, Ban lãnh đạo TCT luôn coi trọng việc củng cố, kiện toàn Ban CHQS các đơn vị thành viên, các công ty cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn, cán bộ chuyên trách, kiêm nhiệm công tác QS,QP và chỉ huy các đơn vị tự vệ của các đơn vị thuộc quyền. Hiện nay, TCT đã kiện toàn, thành lập 28 Ban CHQS, bảo đảm đủ về số lượng, chất lượng, đúng thành phần theo quy định của Luật Dân quân tự vệ. Lực lượng tự vệ được xây dựng vững mạnh về mọi mặt, nhất là về chính trị; nổi bật là: Xí nghiệp Thương mại mặt đất Nội Bài, Tân Sơn Nhất, Đà Nẵng và Đoàn Tiếp viên hàng không,… Ban CHQS các đơn vị đã thực hiện nghiêm túc nền nếp công tác, xây dựng các kế hoạch thực hiện nhiệm vụ QS,QP; chế độ tạm hoãn, miễn và thôi trước thời hạn việc thực hiện nghĩa vụ tham gia lực lượng tự vệ nòng cốt trong thời bình ở cơ sở. Công tác đăng ký, khám tuyển nghĩa vụ quân sự, đăng ký nguồn quân nhân dự bị và các phương tiện kỹ thuật, sẵn sàng huy động cho nhiệm vụ quốc phòng khi có lệnh được các đơn vị thực hiện tốt. Việc bảo đảm ngân sách, các chế độ chính sách đối với lực lượng dự bị động viên, tự vệ được TCT coi trọng. Hằng năm, Ban CHQS chủ động tham mưu với Ban Lãnh đạo TCT chỉ đạo, hướng dẫn các đơn vị thành viên lập dự toán đảm bảo kinh phí cho công tác QS,QP hoạt động có hiệu quả; đồng thời, kiểm tra, giám sát chặt chẽ việc thực hiện các tiêu chuẩn, chế độ, chính sách đối với lực lượng tự vệ, dự bị động viên của các đơn vị. Cùng với đó, TCT duy trì thường xuyên, nền nếp các chế độ giao ban, báo cáo, sơ kết, tổng kết công tác QS,QP theo định kỳ quý, 6 tháng và năm; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện nhiệm vụ QS,QP ở các đơn vị thành viên.

Những kết quả nói trên đã khẳng định chiến lược phát triển của TCT trong tiến trình đổi mới, đẩy mạnh CNH,HĐH và hội nhập quốc tế của đất nước là hoàn toàn đúng đắn. Điều đó còn tạo động lực quan trọng để TCT tiếp tục đổi mới toàn diện về cơ cấu, mô hình hoạt động SX,KD; phấn đấu xây dựng VIETNAM AIRLINES trở thành tập đoàn kinh tế mạnh, lực lượng vận tải chủ lực, giữ vai trò chủ đạo trong vận tải hàng không của đất nước và có vị trí xứng đáng trong Tiểu vùng Sông Mê Công. Hoạt động của TCT là cầu nối quan hệ quốc tế của Việt Nam trong bối cảnh hội nhập, trở thành hãng hàng không có tầm cỡ tại khu vực Đông Nam Á; đồng thời, góp phần tích cực thúc đẩy phát triển KT-XH các vùng, miền và địa phương, kinh doanh có hiệu quả và là lực lượng dự bị đáng tin cậy cho QP-AN.

BÙI ĐÌNH NGHIỂM

Ủy viên BTV Đảng ủy, Chính trị viên Ban CHQS Tổng Công ty