QPTD -Thứ Hai, 16/12/2024, 10:22 (GMT+7)
Làm theo lời Bác, Công ty 74 thực hiện tốt công tác dân vận vùng đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo

Khắc sâu lời Bác Hồ dạy, Công ty 74, Binh đoàn 15 luôn quan tâm thực hiện tốt công tác dân vận, nhất là vùng đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo, thiết thực góp phần củng cố khối đại đoàn kết các dân tộc trên địa bàn, làm thất bại mọi âm mưu, thủ đoạn chống phá của các thế lực thù địch, thực hiện hiệu quả các mục tiêu kinh tế, xã hội của địa phương, tô thắm thêm phẩm chất “Bộ đội Cụ Hồ” trong tình hình mới.

Giữ gìn sự đoàn kết gắn bó giữa các dân tộc, tôn giáo là sợi chỉ đỏ xuyên suốt trong tư tưởng đại đoàn kết toàn dân tộc của Chủ tịch Hồ Chí Minh. Khắc ghi lời Bác dạy: “Việc dân vận rất quan trọng. Dân vận kém thì việc gì cũng kém. Dân vận khéo thì việc gì cũng thành công”1, Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty thường xuyên coi trọng công tác dân vận và luôn xem đó là chìa khóa cho sự thành công; đồng thời, xác định rõ trách nhiệm của mọi tổ chức, lực lượng, cán bộ, chiến sĩ, người lao động đối với công tác quan trọng này. Quán triệt chủ trương xuyên suốt của Binh đoàn: “Công ty gắn với huyện, xã; đội sản xuất gắn với thôn làng; hộ gia đình công nhân người Kinh gắn với hộ gia đình đồng bào dân tộc thiểu số tại chỗ” và phát huy truyền thống “Gắn bó với dân”, Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo công tác dân vận; triển khai thực hiện có hiệu quả phong trào thi đua “Dân vận khéo”, xây dựng “Đơn vị dân vận tốt” gắn với các phong trào do cấp trên và địa phương phát động.

Cán bộ Công ty 74 tập huấn cho công nhân người đồng bào dân tộc thiểu số trồng lúa xen canh.

Công ty 74 đứng chân trên địa bàn vùng sâu, vùng xa, vùng biên giới của 24 thôn, làng thuộc 07 xã, 01 thị trấn của 03 huyện Đức Cơ, huyện Ia Grai, tỉnh Gia Lai và huyện Oyadow, tỉnh Rattanaliri, Vương quốc Campuchia. Đây là địa bàn kinh tế, văn hóa, xã hội chậm phát triển, mật độ dân cư thưa, chủ yếu là đồng bào dân tộc thiểu số sinh sống, đời sống vật chất, tinh thần còn nhiều khó khăn; ở một số khu vực trọng điểm còn tiềm ẩn nhiều yếu tố phức tạp, nhạy cảm về tôn giáo, dân tộc, nhất là sự chống phá của các thế lực thù địch, phản động,… gây ảnh hưởng lớn đến kết quả thực hiện công tác dân vận của Công ty. Để nâng cao hiệu quả công tác dân vận, Đảng ủy, Ban Giám đốc luôn nắm chắc tình hình địa bàn, thực trạng công tác dân vận để xác định chủ trương, giải pháp phù hợp. Trên cơ sở quy chế phối hợp công tác với các địa phương, Công ty chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch thực hiện công tác dân vận chặt chẽ, với những nội dung cụ thể, có trọng điểm; phát huy vai trò, trách nhiệm của các cấp, ngành, huy động sức mạnh tổng hợp của mọi tổ chức, lực lượng, tổ chức thực hiện chặt chẽ ở các cấp. Cùng với chú trọng duy trì nền nếp hoạt động của các cụm dân vận, “Tổ công tác dân vận”, phát huy vai trò nòng cốt của đội ngũ cán bộ, nhân viên làm công tác dân vận, Công ty yêu cầu mỗi cán bộ, chiến sĩ, người lao động phải là một chiến sĩ dân vận tốt; phải trọng dân, hiểu dân, gần dân, có trách nhiệm với dân, thấm nhuần phương châm “óc nghĩ, mắt trông, tai nghe, chân đi, miệng nói, tay làm”2; luôn hướng về cơ sở, tích cực chủ động bám sát thôn, làng, thực hiện bốn cùng3 với đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo. Tích cực đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động kết nghĩa, mô hình “Gắn kết hộ” với nhiều nội dung phong phú, đi vào chiều sâu, thực chất; triển khai thành lập, duy trì sinh hoạt câu lạc bộ “Cặp hộ 4 tốt” mang lại hiệu quả thiết thực.

Thông qua thực hiện các dự án kinh tế - quốc phòng, tổ chức các khu dân cư, Công ty hướng dẫn, hỗ trợ giúp đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo thay đổi “nếp nghĩ, cách làm”, xây dựng cuộc sống mới. Thấm nhuần tư tưởng của Bác: dân vận “không chỉ nói suông, chỉ ngồi viết mệnh lệnh” mà “phải thật thà nhúng tay vào việc”4, ngoài phổ biến kỹ thuật canh tác, chăn nuôi, tổ chức hàng trăm lớp tập huấn thợ khai thác mủ cao su, Công ty còn tận tình hướng dẫn, “cầm tay, chỉ việc”, kiên trì làm chuyển đổi căn bản “nếp nghĩ, cách làm”; hỗ trợ giống, vốn đầu tư ban đầu cho bà con làm cơ sở cho việc mở rộng sản xuất, vươn lên làm giàu. Các đội sản xuất thực hiện giao, nhận khoán vườn cây cho các hộ gia đình theo đúng quy định, tạo việc làm và thu nhập ổn định cho hàng nghìn đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo trên địa bàn. Năm 2024, Công ty chủ động phối hợp với địa phương tiến hành rà soát, hỗ trợ hàng chục tấn lương thực, giúp đỡ hàng trăm hộ nghèo, cận nghèo trong mùa giáp hạt, v.v.

Cùng với việc lập ra các cụm, điểm dân cư gắn liền với các dự án dọc theo vành đai biên giới; xây dựng, cải tạo hệ thống cơ sở hạ tầng: điện thắp sáng, đường giao thông, trường học, trạm y tế,… Công ty luôn linh hoạt tổ chức các điểm trường theo nhu cầu cụ thể của từng địa phương, gắn với các đội sản xuất. Hiện nay, Công ty duy trì hoạt động hiệu quả 11 điểm trường mầm non theo chuẩn quốc gia; hỗ trợ một phần suất ăn thường xuyên cho hơn 700 trẻ; trong đó, hơn 50% là con em đồng bào dân tộc thiểu số. Nhờ đó, đời sống các hộ gia đình trong vùng dự án từng bước được cải thiện, các điểm dân cư là những điểm sáng về mọi mặt, làm nòng cốt trong các hoạt động chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội, quốc phòng, an ninh trên địa bàn.

Công ty luôn quan tâm thu hút, tuyển dụng người lao động là người dân tộc thiểu số, tôn giáo, bảo đảm thu nhập, nâng cao mọi mặt đời sống. Phối hợp với chính quyền địa phương nắm tình hình địa bàn, tuyên truyền, vận động đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo tham gia các dự án, vào làm việc trong Công ty. Chỉ tính năm 2024, Công ty đã tuyên truyền, vận động, tuyển dụng 194 lao động và nhận khoán vườn cây; tổ chức đào tạo mới và đào tạo lại 393 lượt thợ đảm bảo tay nghề, đủ điều kiện khai thác mủ cao su. Đến nay, Công ty có 1.216 người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số, 105 người có đạo. Các tổ, đội sản xuất thường xuyên tổ chức đào tạo, bồi dưỡng, hỗ trợ công nhân người dân tộc thiểu số, tôn giáo nâng cao tay nghề, hoàn thành nhiệm vụ, tiến độ được giao, nhất là công nhân mới được tuyển dụng. Công tác phát triển đảng viên, tạo nguồn cán bộ đồng bào dân tộc thiểu số tại chỗ được Đảng ủy, Ban Giám đốc Công ty hết sức quan tâm, chỉ đạo thực hiện hiệu quả. Nhiều cán bộ của Công ty được phát triển từ người lao động, được chuyển quân nhân chuyên nghiệp, trở thành gương sáng trong Công ty, thôn, làng.

Những năm qua, mặc dù gặp không ít khó khăn về vốn sản xuất; giá sản phẩm mủ cao su có thời điểm xuống dưới giá thành; vật tư, hàng hóa nhiều thời điểm diễn biến bất lợi, nhưng Công ty luôn quan tâm nâng cao đời sống cho người lao động, nhất là người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo. Các đơn vị luôn bảo đảm đầy đủ tiền lương, tiền vượt khoán sản lượng, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho cán bộ, chiến sĩ và người lao động; thực hiện tốt chế độ, chính sách, thường xuyên thăm hỏi, tặng quà nhân dịp lễ, Tết. Năm 2024, Công ty thưởng Tết với số tiền hơn 7,5 triệu đồng/người; tặng quà công nhân người dân tộc thiểu số, tổng trị giá hơn 566 triệu đồng; thăm hỏi, động viên, tặng hơn 600 suất quà cho già làng, trưởng thôn, hộ gắn kết, khó khăn, v.v.

Nét nổi bật trong công tác dân vận của Công ty là thường xuyên tham gia làm tốt công tác tuyên truyền, vận động đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo chấp hành đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, tích cực lao động, sản xuất, phát triển kinh tế, xã hội, đẩy lùi đói nghèo, bệnh tật, xây dựng đời sống văn hóa tốt đẹp, giữ gìn an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội ở địa phương. Các cơ quan, đội sản xuất chủ động phối hợp, nắm chắc tình hình địa bàn; tuyên tuyền, vận động lao động là người đồng bào dân tộc thiểu số, tôn giáo thực hiện tốt nhiệm vụ; tích cực vận động gia đình và nhân dân địa phương chấp hành nghiêm đướng lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật Nhà nước và các chính sách, quy định của địa phương.

Để công tác tuyên truyền dễ thấm sâu vào đồng bào, các đơn vị đã vận dụng linh hoạt nhiều hình thức phong phú, đa dạng, tổ chức lồng ghép với các buổi sinh hoạt cộng đồng, thăm hỏi, động viên, giao lưu văn hóa, văn nghệ, kết nghĩa, v.v. Tích cực tuyên truyền, vận động các chức sắc, nhà tu hành và tín đồ các tôn giáo nâng cao lòng yêu nước, chấp hành nghiêm chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, chăm lo xây dựng cuộc sống “tốt đời, đẹp đạo”. Công ty thường xuyên phối hợp với các lực lượng triển khai chặt chẽ công tác tuyên truyền, vận động bà con ở các thôn, làng đấu tranh tố giác các loại tội phạm; không để bị kích động, lợi dụng gây chia rẽ khối đại đoàn kết dân tộc, đoàn kết quân - dân, góp phần xây dựng địa bàn an toàn.

Hằng năm, Công ty tích cực tham gia các hoạt động của Nhà nước và địa phương bằng những phần việc cụ thể, mang lại hiệu quả thiết thực. Chủ động phối hợp, tham mưu với cấp ủy, chính quyền địa phương xây dựng Đảng, củng cố hệ thống chính trị cơ sở vững mạnh. Chú trọng tăng cường cán bộ, đảng viên về sinh hoạt đảng tại các chi bộ, nâng cao chất lượng hoạt động của các chi bộ ở 24/24 thôn, làng. Chủ động phối hợp cùng với thôn trưởng, già làng, bí thư chi bộ, chức sắc, chức việc, người có uy tín trong thôn, làng kịp thời nắm bắt, giải quyết tốt những vướng mắc nảy sinh; tham gia hiệu quả và trở thành nòng cốt trong các phong trào ở địa phương.

Cùng với đó, Công ty tích cực tham gia xóa đói, giảm nghèo, xây dựng nông thôn mới gắn với thực hiện các nội dung của Chương trình mục tiêu quốc gia; tập trung hỗ trợ chính quyền địa phương xây dựng, nâng cấp hệ thống cầu, đường liên thôn, liên xã; các thiết chế văn hóa cộng đồng; hệ thống đường điện cao thế về các đội sản xuất và các thôn làng,… trở thành nền tảng cho sự phát triển của địa phương. Thực hiện hiệu quả chương trình quân - dân y kết hợp, tổ chức tư vấn sức khỏe, khám, chữa bệnh, cấp thuốc miễn phí cho hàng chục vạn lượt người mỗi năm, góp phần nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe cho người dân; nhiều hoạt động bảo tồn và phát huy các giá trị văn hóa truyền thống, đẩy lùi các hủ tục lạc hậu được các đơn vị thực hiện tốt. Công ty cũng luôn tích cực đóng góp, ủng hộ các quỹ: “Ngày vì người nghèo”, “Phòng, chống thiên tai”, “Đền ơn đáp nghĩa”, “Bảo trợ trẻ em”, khuyến học,… của địa phương. Năm 2024, Công ty đã đề nghị, hỗ trợ xây tặng, đưa vào sử dụng 07/08 Nhà đồng đội, Nhà Đại đoàn kết, 02 Nhà tình nghĩa cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Những kết quả tiêu biểu trên phần nào phản ánh những nỗ lực của các thế hệ cán bộ, chiến sĩ, người lao động Công ty 74 đã và đang từng ngày, từng giờ sâu sát gắn bó với địa bàn, đồng cam, cộng khổ với người dân, học tập và làm theo lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh bằng những việc làm cụ thể, thiết thực, góp phần giữ vững ổn định chính trị, phát triển kinh tế - xã hội, tăng cường quốc phòng, an ninh, xây dựng “thế trận lòng dân” vững chắc trên địa bàn chiến lược Tây Nguyên.

Đại tá HÀ VĂN NAM, Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Công ty
__________________
        

1 - Hồ Chí Minh – Toàn tập, Tập 6, Nxb CTQG,  H. 2011, tr. 234.

2 - Sđd, tr. 233.

3 - Cùng ăn, cùng ở, cùng làm, cùng nói tiếng dân tộc.

4 - Hồ Chí Minh – Toàn tập, Tập 6, Nxb CTQG, H. 2011, tr. 234.

Ý kiến bạn đọc (0)

Tự phê bình và phê bình trong Đảng theo Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh
Trong bản Di chúc thiêng liêng của Chủ tịch Hồ Chí Minh, vấn đề xây dựng, chỉnh đốn Đảng, mà đặc biệt là tự phê bình và phê bình, được Người đề cập và xác định là việc làm trước tiên sau khi cuộc kháng chiến chống Mỹ, cứu nước giành thắng lợi. Những di huấn quan trọng này của Người vẫn vẹn nguyên giá trị, tiếp tục soi sáng công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng hiện nay.