为了落实越共第十二届四中全会关于加强党建设和整顿工作的决议，海防市军事党委同步展开多项领导、指导主张和措施。因此，建设海防市军事党部政治、思想、组织及道德强大，及时克服不足之处、缺点，防止内部“自我演变”、“自我转化”表现。
深入贯彻上级关于展开落实越共第十二届四中全会决议的各项指示、计划、细则，海防市军事党委确定，这是重要政治活动，让各级党委、党组织及干部、党员队伍充分认识到党建整顿工作的意义和重要性。同时，采取积极措施，有效防止和遏制政治思想、道德、生活作风退化现象及内部“自我演变”、“自我转化”表现，为提高党组织、党员及干部队伍质量作出贡献。
首先，海防市军事党委领导、指导各级党委、党组织为全党部展开深广政治生活，严肃进行检讨、批评与自我批评。抓紧越共第十二届四中全会决议所提出的基本内容（27个表现），全党部各级党委、党组织已联系单位实际情况，按照先上级后下级、先集体后个人的程序进行检讨；反对形式主义、敷衍了事、得过且过、看不出决议的价值与迫切性等不良表现。本着直面事实精神，海防市军事党委以诚实、客观态度率先进行检讨，为下级树立榜样，贴近政治思想、生活作风腐化和党内 “自我演变”、“自我转化”的三种现象；集中认清在领导、指导执行任务和党建工作中的优缺点、限制及其原因。对照每个检讨问题，海防市城市党委已明确指出党委集体（常委会）、每个委员的职责，提出克服缺点、改正错误的方法。海防市军事党委党委员经常做到实事求是，接受下级党组织的批评意见，并在自己岗位职责上提高战斗性和批评与自我批评精神，敢于检讨与反省，不争功诿过、文过饰非，严肃认清自己对集体的责任。然而，还存在不足之处，就是：一部分党委、基层党组织尚未主动革新、提高学习工作质量、批评与自我批评质量，工作较为被动、生硬、死板；党内政治生活会上战斗性不强，还顾情面、怕得罪人、“以和为贵”。可见，通过检讨，海防市军事党委就是高度团结统一的集体，面对困难和挑战时具有扎实政治本领；保持集中民主制原则；具备科学性工作作风，具体是：在干部党员培训与党建工作采取多项有效、务实措施；没有政治思想、生活作风腐化和党内 “自我演变”、“自我转化”等不良表现。在党委集体（常委会）和党委员的欠缺得以指出的基础上，党委及党员以实事求是精神拟定具体的克服计划和办法。
为了落实好越共第十二届四中全会决议，海防市军事党委注重提高党内政治生活质量，针对各级党委、党组织的批评与自我批评工作。海防市军事党委指导各级党委、党组织经常革新、提高领导能力与战斗力，将决议制定质量、批评与自我批评精神视为突破性的环节，坚决克服所指出的缺点。严格落实日常生活、学习、批评与自我批评等制度，尤其是党日生活制度。严格落实民主集中制原则，干部队伍建设与党员队伍建设相结合，增强各级党委、党组织的团结统一。注重提高各级党委工作各方面和分工工作的领导体制、工作机制质量，尤其是首要任务。制定颁布关于领导干部、管理干部、指挥员开会、下基层、用公务车、用经费及其他公共服务，实行增产节约，反对贪污、浪费和官僚主义等问题的具体规定。同时，指导各级党委、党组织对落实中央书记处关于“提高党支部生活质量”的10-CT/TW号指示、总政治局关于“党支部生活内容”的479号细则及中央组织部的09号细则、越共第八届三中全会关于“推进国家工业化现代化时期干部工作战略”的决议等进行总结。
与此同时，海防市军事党委常委会着眼于建设一支强大的干部、党员队伍，将其视为落实好四中全会决议的重要措施。实际表明，虽然海防市军事党部内部没有政治思想、道德、生活作风退化现象以及“自我演变”和“自我转化”等表现，但是，部分干部党员未能真正做到言行率先垂范，道德品质、生活作风出现不良表现；有的不积极、不自觉学习与践行胡志明思想、道德与作风；有的怕苦怕累、厌训，学习工作中没有锐意进取精神，出现平均主义思想等。面对上述情况，海防市军事党委要求各级党委、党组织在完成各项任务、职责中发挥干部、党员先锋模范作用；弘扬高度负责精神，言行一致，少说多做，厉行节约反对浪费主义。开展了100%干部、党员写个人承诺书，承诺政治思想、道德、生活作风不蜕化，谨防“自我演变”、“自我转化”；明显确定学习、训练内容方法，坚决克服存在缺点。为了在落实决议中创造突破性转变，各级党委、党组织要加强管理、培训工作，发挥干部党员在锻炼道德品质、生活作风、工作作风中的表率作用；其重点是严格落实越共第十一届中央书记处的01-QĐ/TW号规定、中央军委常务委员会关于“干部党员尤其是各级领导干部以身作则”的646-QĐ/QUTW规定；将越共十二届四中全会决议视为党组织、党员分类量化评议的重要标志，为建设党风廉政的党组织和全面强大的单位作出贡献。同时，对干部工作领导机制进行检查、改正、补充，确保符合各单位。朝着扩大民主、发挥基层作用的方向，严守干部选取、推荐、任用、轮转规程，以便在干部工作发生了明显转变；为具有品德、能力的年轻干部队伍提供发展平台，对实际工作做出肯定，确保继承性和连续性。干部工作必须确保客观性、公道性，没有派别、消极、局部表现；对于威信和工作能力低、道德品质不良、办事效果差、不完成任务的干部就坚决进行更换、罢免职务，而不需等到满任期或满工作年龄。
加强检查监督工作力度是落实四中全会决议的有效措施之一。海防市军事党委同步、全面、把握重点地展开监督检查工作；集中检查干部党员出现违纪迹象的表现极其意识修养和训练；及时防止违纪行为，带动各级党委及其领导人物对干部党员管理及党建工作的责任意识积极好转。2017年，海防市军事党委已对50个团党委的政治任务落实和党建工作、团党委委员落实被交付的职责和任务进行检查。海防市军事党委检查委员会对参谋处党委的党建工作及党费收缴、使用、管理情况进行检查；与各郡委、县委检查委员会配合检查杨京君、鸿庞郡、安老县等军事党委；对吴权郡、水源县等军事党委进行监察，确保严肃性、紧密性、循序渐进原则，让各级党委克服党建工作中的不足之处和缺点……
通过采取上述有效措施，海防市军事党部的党建工作有了突破性转变并取得了初步重要成果，为建设2017年廉洁强大党部作出贡献。这为海防市军事党委按越共第十二届四中全会决议的精神继续力推党建设整顿工作及干部党员队伍建设提供前提；有助于建设党员队伍、党组织强大，提高各级党委、党组织的领导能力和战斗力，在政治、思想、组织和道德等方面建设全面强大的海防市军事党部；没有内部“自我演变”、“自我转化”的表现，领导单位胜利完成各项军事国防任务。（完）
作者：海防市军事指挥部政委黎春创大校