为适应新形势下强军卫国任务的要求和任务，近期，在推进编制调整，着力建设综合实力强的“模范典型”机关和单位的同时，第七军区75号炮兵旅党委、指挥员非常注重创新作战训练工作，为提升综合实力和战斗力方面打造新突破口，确保本旅始终圆满完成所分配的各项任务。据此，本旅深入贯彻落实中央军委的1659-NQ/QUTW号决议和第七军区党委于2023年4月27日颁发关于“提高2023-2030年及后续年间训练工作质量”的1908-NQ/DU号决议，炮兵兵种以及上级机构的指导指示，将其落实成为各有力、同步、适应作战单位特点的政策和方案，因此上述工作取得了积极成果。本旅训练工作不断创新，全面发展，训练质量日益提高。经检查，各内容的训练成绩较为统一和相对稳定扎实，为本旅不断提高随时战备水平奠定了坚实的基础；本旅连续三年荣获国防部授予“优秀训练单位”的荣誉锦旗。这个结果由许多因素和工作方面组成，其中本旅重点领导指导落实好以下内容和方案：

首先，本旅加强各级党委、指挥员对训练和政治思想教育推动任务的领导和指挥，使官兵对这一重要任务具有统一的认识和责任。这是决定本旅训练质量和战斗力的重要措施。更有意义的是，本旅大部分干部还年轻，虽然受过基本训练，但组织训练、管理单位的经验和方法还很有限；使用多年的武器装备陈旧老化、缺乏统一性；本旅驻扎在城市内，因此调动和保护训练场地也存在困难等等。充分认识到这一点，在每个训练阶段前，本旅深入、透彻地领会军区司令员的训练命令、战备命令和上级机关关于训练工作的指示、决议。在此基础上，制定出专项决议、行动计划和方案。在实施过程中，本旅将创新和提高各级党委、指挥员、政委、政治员对训练任务的指导和指挥工作质量作为首要任务。同时，加强宣传教育工作，让官兵清楚地认识训练任务的意义和重要性，以及执行各专业的任务时遇到的困难、挑战和新要求。本旅注重将思想政治教育工作、宣传贯彻任务与学习和践行胡志明思想、道德、作风以及弘扬传统、奉献才智，无愧于新形势下“胡伯伯部队”光荣称号运动等活动结合起来；推动落实竞赛运动，发挥群众组织执行训练任务的先锋作用。与此同时，本旅还采取多项强有力的措施，将训练任务落到实处，特别是加强训练质量检查审核工作，其中进行突击、越级检查等等。指导将训练任务与正规化建设相结合；及时奖励和鼓励各优秀团体和个人。坚决克服训练中出于享乐、形式主义、成绩主义的思想，使整个单位的意识和责任发生切实的转变。

作为一个作战单位，由许多不同的部分、力量组成，因此训练内容和要求也不同；为了取得优秀成绩，本旅始终注重做好训练准备工作。每年入训前，本旅都会对各单位的人员配备、装备组织进行审查、调整和健全，指导全面实施培训准备工作。其中要注重充分巩固各级训练单位的主管干部，特别是分队级干部队伍，优先新兵训练单位；同时，通过各项综合措施，维持对各级干部训练培训工作的纪律和质量。秉承“哪里薄弱，哪里培养，上级培养下级，机关培养单位”的方针，训练培训的内容重点解决上一年培训工作中存在的不足问题、薄弱环节以及这一年度的新内容和重点问题，特别是训练的组织方法、练习和纠正；训练内容、方式、计划、日程，登记、统计训练的人数、武器、装备、车辆、成绩等。通过采取得当措施，本旅训练干部的质量明显提高。迄今为止，100%的干部能担任按分级培训任务。除了人员的因素外，本旅还指导做好各专业的武器、车辆、保障物资和训练场地的准备工作。各单位积极调动各项资源保障训练任务；推动各项倡议，不断改进训练模式、工具和设备。本旅有许多创造性的举措，获得军区的高度评价，为提高各单位作战训练质量做出了切实贡献¹。

训练过程中，本旅根据现有武器装备，贴近各力量的特点和任务，组织全面、重点的训练；其中，以专业技术培训为基础，战术培训为中心，干部培训为关键。对于指挥员和机关来说，培训内容更深入地涉及提高作战参谋指挥水平、训练演练的方法等。对分队级干部，重点进行炮兵专业技术训练；训练的组织和方法，核查教案并进行试讲；其中要着力克服各级干部培训中的薄弱环节和不足之处，统一新修订内容。对于没有经过炮兵专业训练的政治干部和刚从学校毕业的新干部，本旅将对其进行专业技术训练。除了严格保持在职训练制度外，每个月，本旅都会对干部进行一些基本内容的检查，如：沙盘火炮射击、测量侦查、计算、后勤、技术等。根据所在职责，及时克服每个人的不足之处。每年组织开展地图上和实地指挥机关演习，以提高官兵综合素质，特别是分析判断形势、分队级训练的纠正和作战指挥的能力。

为适应现代战争要求，本旅高度重视快速机动训练，特别是火炮弹药的部署、回收和快速撤离战场的训练；提高长距离行军和克服各种地形能力的训练，增加夜间训练和按情景训练，将战术训练与机动方案，随时战备、预防还击训练相结合，将信息技术应用于培练中。此外，本旅注重分队级和技术人员的训练质量。本旅要求各机关、单位重点培养人员精通炮兵技术战术，善于独立作战以及军区兵种协同、防御作战，相信我军的战法，熟练开发使用现有武器装备，善于承担自己的职责并能够承担其他若干职责，能随时在班中进行相互替代。为了达到高效，本旅坚持“优秀训练炮兵单位”的标准，将任务具体落实到炮手、侦察员、计算兵、通信兵等各力量；指导增加实践训练、夜间训练、在火炮装备和实地战场上进行练习；将技战术训练与专业训练紧密结合，将训练任务与正规化建设、体能训练、纪律锻炼相结合。新兵训练结束后，本旅主动平衡转兵种训练时间，确保新兵快速接近、融入炮兵班训练编队。实施过程中，本旅注重对象的分类工作；发挥模范队伍的作用；将传统与现代、基础与高级训练相结合，重点训练掌握个人、班级的动作，将其作为炮兵连、营级训练的基础；科学组织轮训，充分利用时间、物资、训练场地等因素。

作为牵引式火炮单位，作战机动性的保障工作起着非常重要的作用，因此后勤和技术的保障训练内容，特别注重提高驾驶员、修理工的技能训练和培养。为了达到这一目标，本旅注重对内容项目加以研究及创新，加强各级综合战术演练组织工作；实弹演习；长距离机动训练；参加兵种协同作战演习、军区防守作战等，并将其视为训练和提高军官作战指挥能力和水平以及士兵技战术水平的重要、切实方向。

与此同时，本旅积极做好训练保障工作。对炮兵力量的要求是身体健康，达到“铜腿、铁肩”的要求，同时具备“打好射中”的水平。为此，本旅积极配合当地各地做好筛选和征兵工作；其中选拔符合健康和水平标准、单位要求和任务的公民。同时，准备充足的物资储备，为培训任务提供保障。由于驻地在城市内，本旅的训练场体系数量不足、质量有限，导致训练内容存在一些重叠。为解决这一问题，本旅积极向军区建议并积极调动各方面的资源，协调各地方的党委、政府，按照规定健全射击场和训练场系统的规划工作，确保安全、同步、统一部署。当前，面对本旅部分车辆、武器、技术装备因使用多年，性能退化、不统一，而保障经费仍有限，本旅提倡保质耐用运动，积极修理、维护、提高武器装备的质量、可靠性，延长武器装备的使用寿命等。此外，本旅指导抓好后勤工作，特别是保障干部战士的生活条件，提高吃住、健康质量，激发官兵安心服役、圆满完成训练任务，能随时战斗并更好地满足新形势的要求和任务。（完）

作者：旅长阮皇俸大校，

1 - 2022年，本旅有10个产品获得军区级基层倡议认可（6个B奖，4个C奖）。