建设全面过硬“模范、典型”单位，既是目标要求，也是提升部队综合素质和战斗力的重要举措，是确保在任何情况下履行保卫祖国使命的内在需要。

深刻认识这一要求，近一段时间以来，第九军区416坦克装甲旅认真贯彻上级决议指示，统筹谋划、系统推进，紧贴单位实际细化措施、压实责任，推动各项工作全面进步、整体提升，进一步彰显了第九军区“强力突击”力量的使命担当，始终保持随时遂行任务、完成任务的良好状态。

实施在“单方单级指挥—机关演习（实弹）

把政治建设摆在首位，夯实战斗力根基

围绕这一任务，旅党委、指挥员加强统筹领导，组织各级党委和机关、分队深入开展政治教育、思想教育和法纪教育，不断提升党工作、政治工作在完成各项任务中的质量和实效。重点贯彻落实中央军委常务委员会2023年11月9日关于新时代加强和改进政治教育工作的第2423号指示，推动政治教育规范开展、持续深化。教育重点围绕使命任务教育，民族、军队和军区优良传统教育，弘扬英雄装甲部队“出征必胜”的光荣传统和旅50年建设、战斗与成长历程，深化对敌对势力“和平演变”阴谋手段的认识，把握驻地政治安全和社会秩序形势，明确建设全面过硬“模范、典型”单位的各项指标、要求、内容和措施等。

为确保取得实效，旅灵活运用、不断创新教育形式和方法，紧贴不同对象的认知水平和接受能力，注重把经常性教育同专题教育有机结合，推动官兵在思想认识和行动上实现稳固转变。经常指导各机关、分队发扬民主，及时通报情况、加强思想引导，切实掌握和管理军人思想状况及各类关系，对存在的矛盾问题及时、彻底加以解决，帮助干部战士安心履职、专心建旅。

与此同时，旅把加强各级党委、支部和党组织建设作为关键环节，不断提升其领导力和战斗力，同打造德才兼备、全面过硬的干部队伍相衔接，重点强化基层分队以及执行独立任务、条件艰苦单位干部的能力素质建设。持续提升“决胜竞赛运动”质效，深化学习和践行胡志明思想、道德和作风，结合开展“弘扬传统、奉献才智、无愧新时代‘胡伯伯部队’称号”运动等活动，涵养奋进力量。由此，全旅形成意志统一、行动一致的整体格局。每年，100%的各级党委和党组织、90%以上的干部和党员圆满或出色完成任务；全体干部、党员政治立场坚定，未发生思想政治、道德和生活方式方面的退化现象，始终保持随时受领并高质量完成各项任务的政治定力和行动自觉。

积极创新，不断提升训练质量和战备水平

贯彻落实关于训练和战备工作的各项决议、指示和指导意见，重点是军区党委2023年3月29日颁布关于2023—2030年及后续几年提高训练质量的第797-NQ/ĐU号决议，旅立足使命任务，持续推进训练内容、组织方式和方法手段创新，使训练更加贴近实际、贴近任务要求。训练突出基础扎实、协同配套、专业精深，沿现代化方向推进，紧扣任务特点、作战对象及江河平原地形实际，在高强度条件下强化实战化训练，坚持以实践运用为主导。

围绕既定目标，旅组织各机关、单位系统梳理各专业训练内容和计划，按程序报请上级调整完善，使之更好适应武器装备发展、兵种战术演进以及近年来世界局部武装冲突呈现的新情况新变化。同时，统筹抓好训练准备工作，从指导文件、计划进程到教案编写、场地建设和器材保障，力求规范统一、正规有序、符合专业特点。注重发挥技术革新和科学技术进步对训练质效的支撑作用，积极创新训练模型和教学器材。加强各级干部特别是直接组训干部和新任干部的培训培养，内容涵盖军事、政治、后勤、技术等领域，突出训练组织方法、演练实施和考核组织等薄弱环节，不断提升组训能力和指挥素养。

组织装甲车辆驾驶员开展涉水驾驶考核

在训练实践中，旅把“基础、务实、稳扎”的方针具体落实到各类对象，区分车长、炮手、驾驶员、通信、后勤、技术等岗位，分类施训、精准组织。着力夯实技术基础，强化步兵战术素养和专业技术能力，确保熟练掌握和规范使用编制内各型武器装备。针对指挥员和机关，侧重提升作战指挥、作战参谋和训练参谋能力；针对单位干部，突出组织训练的方法和专业技术、战术水平提升；针对单位，重点抓好驾驶、射击、装备操作使用及常见故障排除训练，增强车组成员协同和合成兵种编组内协同能力，加强野外、夜间及复杂地形条件下的机动训练。

同时，常态化梳理、补充和完善作战文件体系，严格落实战备值班制度，加强战备方案演练。密切同有关力量协同，准确掌握担负区域内政治安全和社会秩序情况，妥善处置各类突发情况。通过一系列扎实举措，训练质量和战备水平持续提升。年度各课目考核全部达到要求，75%以上达到良好以上水平；装甲专业训练全部达到优秀，连续多年荣获“训练优良单位”称号。

推进正规化建设，加强纪律管理，营造良好文化环境

针对驻地分散、干部力量低于编制等实际情况，旅把提高正规化建设、纪律管理和文化环境建设质量作为突破环节。全面贯彻有关正规化建设和纪律管理的各项指示规定，加强法纪教育，落实“每日一则法律情景、每周一条法规”和“心理法律咨询组”等做法；严格执行生活、学习、工作制度，强化人员和武器装备管理，特别是对小散远单位及节假日期间的管理。坚持按职责履职、按条令行事，机关干部做到“讲话简短、文字精炼，多听多干”，单位干部严格落实“先做一步、先严一分”，发挥示范带头作用。

同步推进正规化建设与文化环境建设，打造“正规、明亮、绿色、整洁、美观”的营区环境，主动防范和杜绝社会不良现象渗入。近年来，从机关到单位各项制度运行更加规范有序，干部、战士遵纪守法意识明显增强，逐步形成自觉严格的良好风气。旅连续多年确保绝对安全，无严重违纪违法案件发生。

416坦克装甲旅官兵积极开展生产自给活动

强化后勤技术保障，确保完成各项任务

作为技术战斗兵种单位，旅管理和使用大量武器、车辆及技术装备，其中相当部分已服役多年，老化明显，配套程度不高，备件保障存在一定困难。为确保“有令即动”，旅始终高度重视技术保障工作。严格贯彻新时期技术工作的有关决议和指示，重点落实“管好、用好武器装备，确保良好、耐久、安全、节约和交通安全”运动；坚持技术工作制度和规范，提高基层维修、保养和防护质量。注重把保管、保养、维修与技术训练相结合，规范统计和分类管理，定期检查武器装备的管理和使用情况，及时发现并纠正存在的问题，确保装备技术状态稳定，满足任务要求。

在后勤保障方面，旅加强指导和检查，全面落实各项制度和标准，重点保障官兵饮食、住宿、生活和医疗卫生。各单位积极开展生产增收，多样化发展种植养殖，主动运用科学技术手段，提高产出质量和效益；持续推进“军队后勤部门听从胡伯伯之训”竞赛运动。每年各项后勤指标均达到并超过既定目标，100%的基层单位被认定为“优良伙食单位、良好军需管理单位”，部队健康率始终保持在99.5%以上，官兵生活水平不断改善。

在巩固既有成果和经验的基础上，416坦克装甲旅继续统筹推进全面建设，朝着“模范、典型”全面过硬方向迈进，确保圆满完成各项任务。（完）

作者：416坦克装甲旅旅长 杨廷谨上校