认识到乡镇级事干部队伍的重要性，南定省这些年来已经制定许多提高基层干部综合素质的主张，并获得实际结果。面对基层单位的国防和军事工作提出的新任务与要求，应重视进一步提高这支队伍的质量。

乡级军事干部制定作战文件

 深入贯彻党中央委员会（第九届）于2002年3月18日制定的关于“更新和提高乡镇级的政治系统质量”的17-NQ/TW号决议（以下统称为乡级），总理的“批准对乡镇级的军事指挥部干部进行军事领域的高等和大学到2020年和未来几年的提案” 的799/QĐ-TTg号决定以及国防部于2011年6月27日和2019年12月30日制定的87/2011/TT-BQP号与117/2019/TT-BQP号通知，多年来，南定省军事指挥部一直建议省委和人民委员会领导和指导乡级军事干部的建设和质量提高工作。从而为实施好国防和军事任务做出贡献，维护稳定的政治安全与社会秩序，为促进经济社会文化发展创造了良好的环境，建设“明亮、绿色、清洁和美丽”的家园，使南定在实施“建设新农村”的计划和目标方面成为全国领先的省份。

乡级军事干部队伍是各级军事机构的一把手，直接为基层委员会和地方政府实施地方国防和军事任务提供咨询和协助。在这种认识的基础上，该省军事指挥部建议省委和人民委员会发布许多领导文件，以指导实施好对乡级军事干部队伍的规划、培训、使用工作。深入贯彻内务部、国防部01/2013/TTLT-BNV-BQP号联合通告，该省军事指挥部与省组织委员会和内务处配合指导各地制定建设乡级军事干部队伍的统一和同部规划方案；重视以标准为主体，确保规划方案的继承性，发展现有规划而没有重叠。同时，以乡级军事干部队伍规划为基础，为规划领导者和地方政府创造了资源。因此，全省共有72名社区军事指挥部发展到乡级党委书记、党委副书记、人民议会主席、副主席，人民委员会等职位。

为了提高基层军事干部的水平，因此在收到国防部关于对乡镇级军事指挥长进行中级基层军事教育的任务，该省军事指挥部已建议该省指示地方根据原则和程序进行审查、发现和选择派遣培训的干部资源，其工作时间为01至02任期，并保证毕业后安排工作，以避免浪费拨款和资源。关于对象，根据规定，各地重点从服役满期的青年党员和班长、在各单位培训的预备军官以及积极参加各地方的活动的人情和有责任感的青年等对象进行选择。实际上，为了主动地创造以后的乡级军事干部资源，各地方已经动员优秀年轻人入伍参军。 从2015年到现在，该省已经选出了584完成军事义务的青年，以补充乡级军事干部培训的资源。

在培训过程中，落实好以学习者为中心和以实行为主的培训观点、方针和原则，重视在基层单位仍然存在不足之处的内容，例如就国防和军事工作、技术训练方法、步兵作战策略、队伍条令、体力训练、乡级防守战斗演习、防止自然灾害、搜寻救难等向党委和地方政府提供建议。同时，与省政治学校配合，为学生组织政治、行政和信息学的培训。为了提高培训质量，该省指示军事学校确保为100％的学生提供集中住宿； 严格维持周度和日度的常规，加强纪律锻炼，经常进行吸取训练和培训工作中的经验，及时克服缺点。 在期末的演练中，着眼于计划建设和报告的内容， 100％在乡级军事指挥长岗位上的学员在毕业考试中都能够亲自制定防守计划并直接进行报告。

除了在军事学校进行培训以外，军事指挥部还建议该省指导各地方按照所确定的指标进行挑选、审查、招生、报送到第三军区军事学校和第一陆军军官学校学习，并保证其质量。 从2002年到现在，该省为572名干部培训了06个中级课程； 派到大专院校培训32名干部，取得良好成绩。

该省特别关心培训后人员的使用工作。省军事指挥部向该省建议保留毕业后干部在当地的工作岗位，并根据任命规定、人员的能力和培训专业与内务处相配合引导各地方组织考试。此外，该省还根据《民兵自卫队法》的规定，注重平衡预算，以充分和及时地确保支付政权和政策； 通过社会化积极调动各方面的资源，以支持和改善乡级军事干部队伍的物质和精神生活、工作和生活条件，让他们安心工作，为建设本地方做出贡献。到目前为止，100％的乡级军事指挥所已经为军事干部安排好工作；90％以上的受过训练的干部被任命为乡级指挥、副指挥长、民兵自卫队的指挥，还有许多同志被任命为更高的职务。

除此之外，该省还按照分级对乡级军事干部队伍定期培训和提高其水平。因此，该省军事指挥部直接培为乡级军事指挥长、各个军事机关和组织的指挥长进行关于基层单位的实践活动的培训，例如： 例如：向地方委员会和政府提供地方国防和军事任务的方法、培训和挑选民兵自卫队和预备队的工作、为民兵自卫队组织训练的方法、与警察和边境部队进行协调，以保护秩序和安全，预防和应对自然灾害、病疫的后果和大规模动员工作等。 实施民兵自卫局于2019年3月5日发布关于“制定乡级军事指挥部战斗状态转换计划的引导”的 第174号通知，该省军事指挥部为县级民兵助理队伍进行培训，并以其为训练乡级军事指挥长的骨干力量。同时，指示每个城市和县选出一队来在本地方制定计划和展开练习，让其他地方关注，并从中吸取经验。为了及时汲取经验并在全省范围内得到一致，该省军事指挥部继续将这一内容纳入2020年省级和县级的培训工作中。 结果，社、坊和镇级的军事干部队伍得到显着提高，有助于提高基层国防和军事工作的建议和实施质量。

为了加快实施“ 2016-2020年期 间新农村建设的国家目标计划”，该省动员了政治系统和全民的参与，其中包括乡级军事干部队伍和民兵自卫队。为了落实该主张，该省军事指挥部与内务处协调，建议该省开设03个强化培训班，为党委和基层行政管理部门提供有关各地方国防和军事任务与经济社会发展结合实施的知识和建议方式，并为乡级军事指所指挥长队伍确保政治和社会秩序安全。 除确保培训计划时间和内容以外 ，该省军事指挥部还指示乡级军 事干部队伍积极组织民兵和自卫 队参加经济、文化和社会发展活 动，例如：修建乡村道路、疏浚 沟渠、环保工作等，……有助于 完成“新农村建设”的计划和目 标。

 对乡级军事干部队伍加强进行能 力检查和评估、工作作风与本领 磨炼是该省军事党委和军事指挥 部十分重视的解决方案。为此，各级军事机关每年都要制定基层 军事干部队伍的国防和军事任务 执行情况的检查计划。 检查内容是全面的，但重点放在 队伍条令、民兵自卫队小组和小 队和中队级的战术训练、AK设计第一课、民兵自卫力量的战斗技术、民兵自卫法、国防安全教育法、军事义务法、动员预备力量的法令、政治认识、后勤和技术工作等内容。 2018年，该省军 事指挥部抽签，并对全省50％的 乡镇级军事干部队伍进行检查，取得良好成绩，为巩固和提高该队伍的工作能力、水平和本领做出了贡献，从而完成各项任务。

为促进所取得的成果，南定省将 继续加强基层单位军事干部队伍 的全面强大建设，以其为更好地 完成地方军事国防任务、建设国 防阵势与国防安全阵势的全民国 防、建设日益稳固的防守区等内 容为骨干力量。（完）

作者：南定省军事指挥部指挥长梁文检大校