Tổng kết thực tiễn và kinh nghiệm Thực tiễn và kinh nghiệm

QPTD -Thứ Tư, 11/02/2026, 08:56 (GMT+7)
Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng bộ Vùng 2 Hải quân

Vùng 2 Hải quân là lực lượng nòng cốt trong quản lý, bảo vệ chủ quyền vùng biển, đảo từ mũi Ba Kiệm tỉnh Lâm Đồng đến cửa sông Gành Hào tỉnh Cà Mau, kéo dài đến khu vực các bãi cạn, nhà giàn DK1 và vùng đặc quyền kinh tế giáp ranh với đường phân định giữa Việt Nam - Indonesia - Malaysia. Đây là vùng biển trọng điểm, rất quan trọng về quốc phòng, an ninh và kinh tế.

Trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, bên cạnh thuận lợi, Vùng gặp không ít khó khăn, nhất là trong bối cảnh tình hình an ninh trên biển luôn tiềm ẩn nhiều diễn biến phức tạp, hoạt động xâm phạm chủ quyền, quyền chủ quyền của tàu thuyền nước ngoài; tội phạm, buôn lậu, gian lận thương mại có chiều hướng gia tăng. Trong khi đó, các đơn vị của Vùng đóng quân phân tán, quản lý nhiều tàu, nhà giàn, đài, trạm xa đất liền, hoạt động trong điều kiện thời tiết khắc nghiệt, phải đối mặt với nhiều tình huống phức tạp, nguy hiểm; hậu phương, gia đình của cán bộ, chiến sĩ còn nhiều khó khăn, v.v.

Tặng quà cho con ngư dân được đơn vị nhận đỡ đầu nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.

Thực tiễn đó đặt ra cho Đảng ủy, chỉ huy Vùng phải có chủ trương, giải pháp lãnh đạo, chỉ đạo, thực hiện đồng bộ các mặt công tác; trong đó, công tác xây dựng đảng được xác định là một trọng tâm. Thực tiễn, sau kiểm điểm, tự phê bình và phê bình theo Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XIII) về đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng và hệ thống chính trị cho thấy, bên cạnh những điểm mạnh, công tác xây dựng Đảng bộ vẫn còn bộc lộ những hạn chế về: năng lực lãnh đạo toàn diện, khắc phục khâu yếu, mặt yếu, biểu hiện trung bình chủ nghĩa, vai trò gương mẫu, đi đầu của một số cán bộ, đảng viên, v.v.

Với tinh thần thẳng thắn, kiên quyết khắc phục khuyết điểm, Thường vụ Đảng ủy Vùng đã đề ra chương trình hành động thực hiện Nghị quyết, đi sâu vào những vấn đề trọng tâm, trọng điểm, chi phối trực tiếp đến năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng. Trước hết, tập trung lãnh đạo làm tốt công tác tư tưởng, tăng cường công tác quản lý, giáo dục, rèn luyện cán bộ, đảng viên. Theo đó, cấp ủy các cấp tổ chức cho đảng viên học tập, nghiên cứu, quán triệt sâu sắc chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, tình hình, nhiệm vụ của Quân đội, Quân chủng và Đơn vị. Chú trọng giáo dục bản lĩnh chính trị, đạo đức, lối sống, tính tiền phong, gương mẫu và bồi dưỡng trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, phương pháp, tác phong công tác cho đội ngũ cán bộ, đảng viên.

Thường vụ Đảng ủy Vùng yêu cầu, đối với đảng viên phải nêu cao tính đảng, gương mẫu, đi đầu, năng động sáng tạo trong mọi công việc; không vi phạm pháp luật, kỷ luật và các quy định của đơn vị; nỗ lực học tập nắm vững kiến thức chuyên môn, xây dựng mối đoàn kết gắn bó yêu thương đồng chí, đồng đội, ý thức cao trong  xây dựng cơ quan, đơn vị. Cán bộ chỉ huy phải “bao quát, cụ thể, quyết đoán, chặt chẽ”. Cán bộ chính trị phải “vững vàng, sắc sảo, chín chắn, hòa đồng”. Đội ngũ nhân viên chuyên môn, nghiệp vụ, hạ sĩ quan, chiến sĩ phải “giỏi lý thuyết và thực hành, say mê, sáng tạo”. Cấp ủy các cấp thực hiện tốt việc nắm số lượng, chất lượng đảng viên thông qua việc quản lý hồ sơ, đánh giá chất lượng đảng viên; chú trọng quản lý đảng viên ở những đơn vị trọng yếu, công tác xa, lẻ. Nhờ đó, đội ngũ cán bộ, đảng viên có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức và lối sống lành mạnh; có năng lực chuyên môn, quản lý, chỉ huy đơn vị đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Những biểu hiện của tư tưởng trung bình chủ nghĩa, thực dụng, cơ hội, ngại khó, ngại khổ, làm việc cầm chừng được khắc phục. Mỗi cán bộ, đảng viên biết tự điều chỉnh hành vi, ghép mình vào khuôn khổ, nhất là trước những khó khăn, phức tạp; không so đo, tính toán thiệt hơn, sẵn sàng chấp nhận thử thách, hy sinh để hoàn thành nhiệm vụ.

Thứ hai, tập trung nâng cao chất lượng sinh hoạt đảng, đột phá vào đổi mới quy trình ra nghị quyết và tổ chức thực hiện nghị quyết. Trước đây, việc sinh hoạt ở một số tổ chức cơ sở đảng, nhất là ở chi bộ, dự thảo nghị quyết còn chung chung; nội dung sinh hoạt nghèo nàn, chất lượng tự phê bình và phê bình chưa cao; chưa tập trung thảo luận sâu những vấn đề cần tập trung lãnh đạo. Một số cấp ủy, tổ chức đảng năng lực cụ thể hóa nghị quyết cấp trên vào tình hình thực tiễn cấp mình còn có mặt hạn chế; chưa có biện pháp hữu hiệu khắc phục triệt để khâu yếu, mặt yếu. Trước thực trạng trên, Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ Vùng nhiệm kỳ 2025 - 2030 xác định rõ: “Thường xuyên củng cố, kiện toàn và nâng cao chất lượng các cấp ủy, tổ chức đảng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ. Chú trọng nâng cao năng lực lãnh đạo toàn diện, sức chiến đấu của các cấp ủy, tổ chức cơ sở đảng;…”. Theo đó, Thường vụ Đảng ủy Vùng đã kịp thời chấn chỉnh và yêu cầu cấp ủy, tổ chức cơ sở đảng, trực tiếp là đồng chí bí thư phải nghiên cứu nắm vững nghị quyết, chỉ thị của cấp trên, nhiệm vụ chính trị của đơn vị, chuẩn bị kỹ dự thảo nghị quyết, đảm bảo sự lãnh đạo toàn diện nhưng có trọng tâm, trọng điểm, đi sâu giải quyết khâu yếu, mặt yếu, những vấn đề mới phát sinh. Đồng thời, yêu cầu đổi mới phong cách, lề lối làm việc của lãnh đạo, chỉ huy các cấp theo hướng bám sát thực tiễn, sâu sát cơ sở trên tinh thần dám nghĩ; dám nói; dám làm; dám chịu trách nhiệm; dám đổi mới, sáng tạo; dám đương đầu với khó khăn thử thách và dám hành động vì lợi ích chung.

Khánh thành nhà “Mái ấm công đoàn, nghĩa tình đồng đội” tặng quân nhân của đơn vị.

Trong sinh hoạt định kỳ, các tổ chức cơ sở đảng tập trung vào học tập các nghị quyết của Đảng; kiểm điểm việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ đảng viên, nội dung “2 chất lượng, 2 nêu cao” và xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh theo tiêu chí “4 tốt”1; xác định rõ nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm, mối quan hệ lãnh đạo, chỉ huy, tạo thuận lợi cho thực hiện tốt chức năng của tổ chức đảng, chức trách, nhiệm vụ của người chỉ huy; đồng thời, thực hiện đúng trình tự các khâu, các bước, linh hoạt trong điều hành; khắc phục hiện tượng dân chủ hình thức, dĩ hòa vi quý. Quá trình triển khai tổ chức thực hiện nghị quyết, Đảng ủy yêu cầu mỗi cán bộ, đảng viên phải đề cao ý thức tự giác và vai trò tiền phong gương mẫu; kiên quyết đấu tranh, phê phán các quan điểm sai trái và những nhận thức lệch lạc. Nhờ vậy, mọi chủ trương lãnh đạo của cấp ủy được thực hiện triệt để, kịp thời, hiệu quả; khắc phục được tình trạng lãnh đạo chung chung hoặc sa vào công việc của chính quyền, chống được biểu hiện độc đoán, chuyên quyền trong điều hành, tổ chức thực hiện.

Thứ ba, thực hiện nghiêm túc quy trình lựa chọn, bồi dưỡng, sắp xếp, kiện toàn cấp ủy và cán bộ chủ trì, tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ. Đại hội nhiệm kỳ vừa qua, Thường vụ Đảng ủy Vùng hết sức quan tâm củng cố, kiện toàn cấp ủy gắn với việc quy hoạch, sắp xếp, đề bạt, bổ nhiệm cán bộ chủ trì cơ quan, đơn vị, bảo đảm tính toàn diện, cơ cấu hợp lý và có trọng điểm. Các quyết định điều động nhân sự của cấp ủy, người chỉ huy đơn vị luôn tính đến yêu cầu tăng cường số lượng, chất lượng đảng viên cho các đơn vị trọng yếu, đủ số lượng đảng viên để thành lập các chi ủy, tổ đảng ở đơn vị cơ sở. Đến nay, toàn Đảng bộ đã xây dựng được 100% chi bộ tàu có cấp ủy. Để xây dựng đội ngũ cán bộ vững mạnh, có cơ cấu hợp lý, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo, chỉ huy đơn vị thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao, Thường vụ Đảng ủy Vùng đã chủ động rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ chủ trì các cấp, bảo đảm mỗi chức danh có nhiều nguồn, nhiều độ tuổi, bố trí xen kẽ giữa cán bộ có thực tiễn lãnh đạo, chỉ huy với cán bộ trẻ, ít kinh nghiệm.

Để nâng cao trình độ cán bộ, cấp ủy, chỉ huy các cấp thực hiện tốt phương châm: bồi dưỡng theo chức vụ, cương vị công tác; kết hợp giữa đào tạo tại trường với bồi dưỡng tại chức; cấp trên bồi dưỡng cấp dưới; bồi dưỡng thông qua hoạt động thực tiễn tại đơn vị; trong đó, chú trọng công tác tập huấn, bồi dưỡng, rèn luyện trình độ chỉ huy, tham mưu và năng lực tiến hành công tác đảng, công tác chính trị trong các nhiệm vụ. Nhằm bảo đảm cho đội ngũ cán bộ phát triển, Thường vụ Đảng uỷ Vùng đã thực hiện tốt việc luân chuyển cán bộ tàu, nhà giàn, các đài, trạm, giữa cơ quan với đơn vị; gặp gỡ những cán bộ có biểu hiện trung bình chủ nghĩa, hiệu quả công tác thấp, quy định rõ thời gian khắc phục, sửa chữa.

Nhờ tiến hành đồng bộ các khâu, các bước, đã góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ của Vùng vững mạnh cả về số lượng, chất lượng và cơ cấu; có phẩm chất chính trị, năng lực, đạo đức, lối sống, phương pháp, tác phong công tác tốt, có uy tín trước tập thể, hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ được giao. Trong đó, 70% cán bộ có trình độ cao đẳng, đại học; hơn 80% cán bộ hoàn thành tốt và xuất sắc nhiệm vụ; 100% bí thư, phó bí thư chi bộ, đảng bộ được đào tạo cơ bản, có trình độ cao đẳng, đại học và kiến thức chuyên ngành để tiến hành công tác đảng, công tác chính trị ở đơn vị.

Thứ tư, lãnh đạo chặt chẽ công tác kiểm tra, giám sát và thực hiện Điều lệ Đảng ở các cấp. Quán triệt tư tưởng: “Chủ động, chiến đấu, giáo dục, hiệu quả”, ngay từ đầu nhiệm kỳ, Đảng ủy Vùng và cấp ủy các cấp đã ra nghị quyết chuyên đề, kế hoạch toàn khóa, Quy chế làm việc của Ủy ban Kiểm tra; tổ chức quán triệt, triển khai đầy đủ, kịp thời các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, Ủy ban Kiểm tra Đảng cấp trên về công tác kiểm tra, giám sát trong Đảng bộ; gắn giám sát thường xuyên với kiểm tra, giám sát tổ chức đảng và cán bộ, đảng viên trong học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh và khắc phục khuyết điểm theo Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XIII) về xây dựng, chỉnh đốn Đảng. Thực hiện phương châm “giám sát phải mở rộng, kiểm tra có trọng tâm, trọng điểm”, cấp ủy các cấp tập trung vào kiểm tra, giám sát việc nâng cao hiệu quả lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị trung tâm, chấp hành nguyên tắc tổ chức Đảng, quản lý, giáo dục, rèn luyện cán bộ, đảng viên, những lĩnh vực nhạy cảm, dễ xảy ra tiêu cực.

Đối tượng kiểm tra, giám sát tập trung vào các tổ chức đảng lãnh đạo hoàn thành nhiệm vụ thấp, cán bộ, đảng viên có dấu hiệu vi phạm phẩm chất, đạo đức, lối sống, pháp luật Nhà nước, kỷ luật Quân đội, v.v. Sau kiểm tra, từng tập thể, cá nhân xây dựng kế hoạch, xác định nội dung, biện pháp, thời gian khắc phục, sửa chữa thiếu sót, khuyết điểm đã được chỉ ra, góp phần giữ vững kỷ cương, kỷ luật của Đảng và nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức đảng2.

Thực hiện đồng bộ các giải pháp trên, cùng với tiến hành tốt công tác đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực và bảo vệ chính trị nội bộ đã thiết thực xây dựng Đảng bộ Vùng 2 Hải quân trong sạch, vững mạnh tiêu biểu, có năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu cao, lãnh đạo Vùng thực hiện thắng lợi nhiệm vụ quản lý, bảo vệ, giữ vững chủ quyền biển, đảo được phân công, góp phần bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.

Đại tá ĐỖ HỒNG DUYÊN, Phó Chính ủy Vùng
_____________________
       

1 - 2 chất lượng: chất lượng nghị quyết lãnh đạo; chất lượng tổ chức thực hiện nghị quyết; 2 nêu cao: nêu cao tự phê bình và phê bình; nêu cao trách nhiệm làm gương. 4 tốt: nhận thức, trách nhiệm tốt; nền nếp, chất lượng sinh hoạt tốt; dân chủ, đoàn kết, kỷ luật tốt; tự phê bình và phê bình tốt.

2 - Từ năm 2020 đến nay, cấp ủy các cấp đã kiểm tra 165 tổ chức đảng, 2.986 lượt đảng viên; giám sát 141 tổ chức đảng, 962 đảng viên. Ủy ban kiểm tra các cấp giám sát 51 tổ chức đảng, 62 đảng viên; kiểm tra 72 tổ chức đảng.

Ý kiến bạn đọc (0)

Phát huy truyền thống, Hải đoàn 128 thực hiện tốt nhiệm vụ quốc phòng gắn với phát triển kinh tế
Những năm qua, Đảng ủy, chỉ huy Hải đoàn đã quán triệt sâu sắc chủ trương, quan điểm của Đảng, sát cánh, đồng hành, phối hợp với cơ quan chức năng các địa phương: Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh,... làm điểm tựa cho ngư dân vươn khơi, bám biển.